聚焦总部镜鉴正己活动，围绕“筑星行动”“问鼎挑战”“同舟计划”三项计划，荣盛康旅黄山公司特组织工程系统全员开展雄鹰计划，进行人才盘点。

本项活动依据黄山公司“能力取资格、业绩取资本”的管理理念，鼓励员工正向竞争意识，意义不仅在于镜鉴正己，更是根据公司发展需要，为优秀人才提供广阔的发展平台，同时储备优秀人才。

工程系统的同事们紧张有序的进行述职展示

“以铜为镜，可以正衣冠；以古为镜，可以知兴衰；以史为镜，可以明事理；以人为镜，可以明得失”。以典型为镜鉴，进一步查摆剖析、举一反三、检己正身。本次活动切实引导工程系统全员时常总结、不断反思，在思想上、工作上、作风上严起来、实起来。

本次活动秉承公正、公开、公平的原则，评委们认真的聆听、严肃的思考，为每一位述职的员工给出中肯的评价和诚挚的建议。

对照镜鉴，检身正己，见贤思齐焉，见不贤而内自省也！本次雄鹰计划不仅仅是简单的人才盘点活动，更是为大家提供一个相互学习的平台。黄山公司工程系统全体员工定能在今后的工作中，时刻镜鉴正己，不断提升自我，为公司的发展贡献力量。